Tras una reunión entre el sindicato y el Ministerio de Gobierno, se establecieron plazos para regularizar pagos y mejorar trámites administrativos, lo que permitió levantar la medida de fuerza.
El conflicto laboral que afectaba al sector de auxiliares de servicios en el ámbito educativo de la provincia de Neuquén encontró una salida tras la reunión sostenida entre representantes del sindicato ATE y el Gobierno provincial. El secretario general del gremio, Carlos Quintriqueo, y el ministro de Gobierno, Jorge Tobares, firmaron un acuerdo que establece soluciones concretas a las demandas salariales y laborales.
Entre los puntos acordados, se destaca la regularización de la promoción horizontal, cuyo beneficio monetario se acreditará mediante una planilla complementaria entre el miércoles y el jueves próximos. ATE confirmó que los trámites administrativos finalizaron y los fondos se depositarán de forma automática. Además, se habilitó una liquidación manual para el personal de reciente ingreso a planta que presentaba dificultades.
El acuerdo también incluye mejoras en el Sistema Integral de Salud Ocupacional (SISO). A partir de este martes, el personal administrativo contará con funciones específicas para corregir certificados médicos, buscando terminar con los rechazos automáticos de licencias que generaban incertidumbre.
En materia de infraestructura escolar, las partes acordaron una nueva reunión para el jueves 9 de abril. En ella, se analizará un informe detallado que el sindicato presentará sobre las falencias en baños y cocinas, con el objetivo de fiscalizar las reparaciones y evitar gastos duplicados.
La mesa de diálogo cerró con el compromiso de mantener una comunicación fluida. Los trabajadores esperan que estas medidas contribuyan a resolver los problemas de fondo y a garantizar la estabilidad del sistema educativo neuquino.